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派遣法第23条第5項に基づき、弊社の労働者派遣事業の状況に関する情報をご提供しております。

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マージン率について

※マージン率の算出方法：（派遣料金平均額－派遣労働者賃金平均額）÷派遣料金平均額

マージンから支出する費用には、主に次のようなものがあります。

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・法定福利費

・社会保険料（健康保険、厚生年金保険、介護保険）、労働保険（雇用保険、労災保険）の事業主負担分

・健康診断（一般健康診断）の受診費用

・スタッフ募集費用

・採用の為の求人媒体費用

・就業管理費用

・派遣労働者の就業に関する費用（雇用管理、教育訓練など）

・事業運営費

・社員人件費、事務所費用、通信料等の事業運営費

 

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待遇決定方式の情報提供について

 

●労使協定を締結してるか否か：締結している

●労使協定の対象となる派遣労働者の範囲：全派遣労働者

●労使協定の有効期間の終期：2026年5月31日

 

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​マージン率

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